İşyeri Hastalıklarıyla Mücadele İçin KOBİ'lere Ücretsiz Mesleki Sağlık Eğitimi

İngiltere hükümetinin finanse ettiği yeni mesleki sağlık eğitimi sayesinde, küçük işletmelerde çalışan 5.000 yöneticiye verilecek destekle, işten ayrılma riski taşıyan binlerce kişi işlerinde kalmak için daha fazla destek alacak.

Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı tarafından finanse edilen ücretsiz eğitim, hükümetin işyeri hastalıklarıyla mücadele girişiminin bir parçası olarak İngiltere genelindeki küçük ve orta ölçekli işletmelere sunulacak ve bu işletmelerin personelini daha iyi desteklemesine ve sağlıkla ilgili sorunları erken tespit etmesine yardımcı olacak.

Bu eğitim, G7 ülkeleri arasında en yüksek oranlardan biri olan 2,8 milyondan fazla kişinin uzun süreli hastalık nedeniyle işten ayrılması gibi kalıtsal bir sorunu ele alırken, Keep Britain Working İncelemesi, 2019'a kıyasla 800.000 daha fazla çalışma çağındaki yetişkinin hastalık nedeniyle işsiz kaldığını ortaya koydu.

Küçük işletmeler için sağlık sorunlarının maliyeti çarpıcıdır; hastalık nedeniyle kaybedilen bir çalışanın yerine alınması 11.000 sterlinden fazlaya mal olurken, her hastalık izni günü işletmelere kayıp kâr olarak yaklaşık 120 sterline mal oluyor.

Pratik Beceriler Kazandırılacak

Mesleki Güvenlik ve Sağlık Enstitüsü (IOSH) tarafından yürütülecek ücretsiz eğitim, yöneticilere, yönettikleri kişilerin yardıma ihtiyacı olduğunu gösteren erken belirtileri tanıma konusunda pratik beceriler kazandıracak, böylece sağlık ve işyeri düzenlemeleri hakkında destekleyici konuşmalar yapabilecekler. Kalıcı yorgunluk, davranış değişiklikleri ve artan devamsızlık, yöneticilerin erken müdahale ederek insanları desteklemek için eğitileceği belirtilerden bazıları olacak, böylece çalışmaya devam etmek için daha iyi yollar bulabilecekler.

İstihdam Bakanı Dame Diana Johnson şunları söyledi:

Çoğu zaman, küçük işletmeler sağlık sorunları nedeniyle yetenekli personelini kaybediyor ve onları desteklemek için araçlara sahip değiller - bu da kimseye yardımcı olmuyor.

Bu ücretsiz eğitim bunu değiştiriyor. Yöneticilere doğru konuşmaları yapma ve insanları işte tutmaya yardımcı olabilecek düzenlemeleri yapma konusunda güven veriyor.

Küçük işletmeler personellerini sağlıklı bir şekilde işte tutmak için desteklediğinde herkes kazanır - çalışanlar, işletmeler ve ekonomimiz.

KOBİ'lerde Eğitim Eksikliği

Şu anda, KOBİ'lerin sadece %21'i çalışanların sağlığını ve refahını iyileştirme yolları konusunda yöneticilere eğitim sağlarken, bu oran büyük işverenlerde %76. Küçük işletmeler genellikle daha sıkı bütçeler ve daha az özel insan kaynakları kaynağı nedeniyle bu tür eğitimleri sunmak için daha az kapasiteye sahip olsa da, kanıtlar umut verici: bu tür eğitimleri sağlayabilen KOBİ'ler arasında %79'u bunun çalışan hastalıklarını önlemede etkili olduğunu bildiriyor.

Küçük İşletmeler Federasyonu Politika Başkanı Tina McKenzie şunları söyledi:

Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı'nın KOBİ'leri personellerinin mesleki sağlık sorunları konusunda eğitmek için fon ayırmasını memnuniyetle karşılıyoruz. Çalışan refahı küçük firmalar için bir önceliktir, ancak artan maliyet baskıları zamanında bu konudaki eğitim kurslarının ulaşılamaz hale gelebileceğini biliyoruz.

Yaklaşık 5.000 KOBİ'nin çalışanlarının sağlığına daha iyi bakabileceğini, hastalık iznini önleyebileceğini ve işyerinde gelişmelerine yardımcı olabileceğini memnuniyetle karşılıyoruz.

Eğitim Detayları

Ocak ve Mart 2026 arasında, Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı, KOBİ'lerdeki yöneticiler için IOSH Mesleki Sağlık ve Refah Yönetimi eğitimine 800.000 sterline kadar fon sağlayacak ve bu eğitim şunları yapacak:

• Mesleki sağlık hizmetleri ve sevk süreçleri hakkında anlayışı geliştirecek.
• Fiziksel ve zihinsel sağlık sorunları olan çalışanları destekleme konusunda güven oluşturacak.
• Erken müdahaleyi ve 2010 Eşitlik Yasası kapsamında daha iyi desteği teşvik edecek.
• İşyeri düzenlemeleri ve makul destek hakkında etkili konuşmalar yapılmasını sağlayacak.

Kursu tamamlayan Lincoln Üniversitesi Sağlık ve Güvenlik İş Ortağı David Tomlinson şunları söyledi:

Bu kursu gerçekten beğendim. Bir işveren olarak bizim için zorlu bir konu olabilecek şeyler hakkında değerli bir içgörü sağladı. Ve işyerinde mesleki sağlık ve refah yaklaşımımızı şekillendirmemize yardımcı olmak için bize daha fazla güven verdi.

Hükümetin Küçük İşletme Desteği

Bu fon, hükümetin bu yılın başlarında İş Büyüme Hizmeti ile birlikte başlatılan bayrak taşıyan Küçük İşletme Planı'nı güçlendiriyor. Ayrıca, küçük işletmelere yönelik olarak sunulan bir dizi önlemi takip ediyor:

• Küçük işletmelerin ulusal sigorta ödemeye başladığı oranı artırmak.
• Enerji faturalarından 150 sterlin indirim yaparak ve demiryolu ücretlerini ve reçete ücretlerini dondurarak müşterilerin cebine daha fazla para koymak.
• 25 yaş altı çıraklık eğitimlerini küçük işletmeler için ücretsiz hale getirmek.
• 25 yılın en güçlü reformlarıyla geç ödemelerle mücadele etmek, önceki hükümetlerden daha ileri gitmek.
• Binlerce imalat işletmesi için elektrik fiyatlarını düşürmek.

Ek Bilgiler

• Yöneticiler, yakında yayına girecek kampanya web sitesinde ücretsiz eğitime kaydolabilirler. Site, 31 Aralık'a kadar ön kayıt ve 2 Ocak 2026'dan itibaren kayıt için açık olacak.
• Reed Learning, Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı tarafından sağlanan 800.000 sterline kadar fon sayesinde Ocak-Mart 2026 arasında İngiltere genelinde eğitimi sunmak için International Workplace ile çalışıyor. Program gönüllüdür - işletmeler katılımı iş değerine göre seçiyor.
• Keep Britain Working inceleme önerileriyle uyumludur: İşverenler, hastalıklarla mücadele etmek ve İngiltere'yi çalıştırmak için hükümetle güçlerini birleştiriyor - GOV.UK
• Hükümetin küçük işletmelere desteği hakkında daha fazla bilgi için: Hükümet, bu Küçük İşletme Cumartesi'sinde ulusu İngiltere'nin küçük firmalarını desteklemeye çağırıyor - GOV.UK