Çıraklık sistemine yönelik 725 milyon sterlinlik reform paketinin, genç işsizliğiyle mücadele etmeye ve ekonomik büyümeyi teşvik etmeye yardımcı olacağı, önümüzdeki üç yıl içinde binlerce gencin daha faydalanmasının beklendiği belirtildi.

Reform Paketinin Ana Hatları

Gençlere daha fazla çıraklık fırsatı sağlamak ve beceri eğitimini yerel iş fırsatlarıyla eşleştirmeye yardımcı olmak için 725 milyon sterlinlik büyük bir yatırım yapılacak.

Gençler, KOBİ'lerdeki çıraklıkların tam maliyetinin Hükümet tarafından karşılanmasıyla artan eğitim erişiminden faydalanacak.

Gençleri işe sokmak için perakende ve konaklama gibi sektörlerde yeni bir temel çıraklık dalgası başlatılacak.

Yerel liderlerle 140 milyon sterlinlik bir ortaklık aracılığıyla gençler için binlerce ek çıraklık başlangıcı desteklenecek.

Ülke genelinde 50.000 genç, daha fazla çıraklık ve eğitim kursu oluşturmak için yapılan büyük bir yatırım sayesinde geleceğin işlerine daha iyi hazırlanacak.

Pilot Proje ve Yerel İşbirlikleri

Son finansman, Belediye Başkanlarının gençleri - özellikle eğitimde, istihdamda veya eğitimde olmayanları (NEET) - yerel işverenlerdeki binlerce çıraklık fırsatıyla buluşturabileceği bir pilot proje için 140 milyon sterlin içeriyor.

Yerel ekonomilerini en iyi anlayan bölgesel liderlerle ortaklık kurularak, bu pilot projelerin gençlerin bölgelerindeki işverenlerin ihtiyaçlarını karşılayan eğitime erişebilmesini sağlayacağı kaydedildi.

KOBİ'ler İçin Mali Destek

Paketin bir parçası olarak, hükümetin ayrıca küçük ve orta ölçekli işletmelerdeki 25 yaş altı uygun gençler için çıraklıkların tam maliyetini karşılayacağı duyuruldu.

KOBİ'ler için %5'lik ortak yatırım oranının kaldırılmasının, 25 yaş altı tüm uygun çırakların eğitim maliyetlerinin tamamen finanse edildiği ve gençler için binlerce fırsatın önünü açtığı ifade edildi. Bunun, gençlerin fırsat bulmasını kolaylaştıracağı ve işletmelerin üzerindeki yükü kaldırarak genç yetenekleri işe almalarını kolaylaştıracağı belirtildi.

Esnek Eğitim ve Yeni Kurslar

İşletmelerin, yapay zeka, mühendislik ve dijital beceriler gibi ileri alanlarda yeni kısa kursların Nisan 2026'dan itibaren yayılmaya başlamasıyla esneklik konusunda büyük bir artıştan da faydalanacağı açıklandı.

Bunun, savunma sektörüyle yakın işbirliği içinde çalışarak, işverenlerin mevcut işgücünü gelecekteki başarı için gerekli kritik becerilerle donatmalarına yardımcı olacak yeni bir esnek, iş temelli eğitim seçenekleri paketi geliştirmeyi içerdiği bildirildi.

Açıklamaya göre, bugünkü duyuru, konaklama ve perakende gibi sektörlerde yeni temel çıraklık dalgalarını açma planlarıyla birlikte geliyor.

Reformların, çıraklık sistemini basitleştireceği ve modernize edeceği, onu daha verimli ve işverenler ile öğrencilerin ihtiyaçlarına daha duyarlı hale getireceği belirtildi. Nisan 2026'dan itibaren, daha esnek eğitim seçenekleri sağlamak için kısa kursların tanıtılacağı ve işverenlerin işgüçlerinin becerilerini geliştirmelerini desteklemek için yapay zekada yeni bir Seviye 4 çıraklığının da tanıtılacağı ifade edildi.

Başbakan ve Bakan Açıklamaları

Başbakan Keir Starmer, "Çok uzun zamandır başarı, kaç gencin üniversiteye gittiğiyle ölçüldü. Bu dar görüş, fırsatı geri tuttu ve kırmamız gereken engeller yarattı. Eğer bir çıraklık seçerseniz, herkesle aynı saygı ve fırsata sahip olmalısınız. Bu nedenle Hükümet, Gençlik Garantisi ve Büyüme ve Beceriler Vergisi aracılığıyla 1,5 milyar sterlin yatırım yapıyor - önümüzdeki üç yıl içinde gençler için 50.000 daha fazla çıraklık ve temel çıraklık yaratıyor. Çıraklıkların nasıl görüldüğünü değiştirme ve onları üniversiteyle eşit düzeye getirme zamanı. Bu, bu hükümet için belirleyici bir amaç ve gençlerin üçte ikisini yüksek düzeyde öğrenimde veya çıraklıkta görmeye yönelik hedefimize doğru atılmış önemli bir adımdır." dedi.

Çalışma ve Emeklilik Bakanı Pat McFadden ise, "Her genç, başarılı olmak için adil bir şansa sahip olmayı hak eder. Doğru destek ve fırsatlar verildiğinde, onları kavrayacaklardır. Bu nedenle, gençlerin işyerine veya eğitime o hayati adımı atmalarına ve devam edip hayatlarında bir şeyler yapmalarına yardımcı olmak için bir dizi reform getiriyoruz. Bu finansman, gençlerin geleceği ve ülkenin geleceği için bir peşin ödemedir, iyi işlere gerçek yollar yaratır ve iş deneyimi, beceri eğitimi ve garantili istihdam sağlar." ifadelerini kullandı.

Arka Plan ve Hedefler

Reformların, son on yılda gençler arasında çıraklık başlangıçlarındaki keskin düşüşle -2015/16'dan bu yana neredeyse %40 azaldı- mücadele etmek ve odağı gençleri yüksek kaliteli eğitim ve istihdama desteklemeye kaydırmak için tasarlandığı bildirildi.

Bu son müdahalenin, her gence başarı için ihtiyaç duydukları becerileri kazanma ve iş bulma desteği şansını garanti eden 820 milyon sterlinlik bir yatırımı takip ettiği belirtildi. Bu paketin, 300.000 daha fazla kazanma ve öğrenme fırsatı yaratacağı ve neredeyse 55.000 gence garantili iş sağlayacağı ifade edildi.

Önümüzdeki aylarda, Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı (DWP) ve Beceriler İngiltere'nin, işletmelere doğru esneklikleri sağlarken gençler için çıraklık başlangıçlarını daha da artırmak üzere doğru dengeyi bulmak için iş dünyasıyla yoğun bir şekilde çalışacağı kaydedildi.

Beceriler İngiltere'nin ayrıca, Yatırım Ofisi ile birlikte oluşturulan işletmeler için yenilenmiş bir Beceriler İç Yatırım ve Altyapı teklifini ileri taşıyacağı belirtildi. Bunun, yatırımcılarla bir araya gelerek onları İngiltere beceri sistemi ve potansiyel finansman akışları konusunda yönlendirmeyi, işler için eğitimi mümkün olan en kısa sürede hayata geçirmeyi ve gençleri kariyerlerinde desteklemeyi içereceği ifade edildi.